以钉钉子精神抓好安全生产工作

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2018-07-29

6月日均成交额3468亿元,环比下降15%,3月为4675亿元。目前,共有32家上市券商披露了6月份月报数据。

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  (《新闻1+1》20160122真活佛上线假活佛“上火”!)工作简历:1984年——1993年,在新华社国际新闻编辑部任编辑和记者。1989年至1991年,被派驻埃及任新华社中东总分社驻外记者。

  ”  新华社贵阳6月9日电(记者王小旎)香港各界社团组织大型考察交流团9日与贵州各方就参与“”建设进行洽商,双方在工商、教育、青年、妇女及社团等领域签订了八项合作协议,旨在大力推动港黔深度融入“一带一路”战略,实现港黔两地共同繁荣发展。

  主席团从其成员中推选常务主席一人。  主席团主持选举会议。

  前世今生——外传!前传!还有后传!14.话说1977年5月25日,在美国37家影院上映了一部名不见经传的科幻电影,这部电影中没有大牌明星、没有一线大导演、甚至没有人们熟悉的故事。这个发生在外太空的战争影片,从一开始就没有人看好她的前途。

    此外,一些地方城市还通过提供各类补贴来吸引外国人移居。日本广岛县的安芸高田市近日打出了一个目标——争取到2022年,让外国人口占到全市人口的一半以上。出台的激励措施规定,外国人如果带孩子来该市落户,政府会先补助买地费用的20%,再提供50万日元(约合人民币3万元)的建房补贴。如果只想买现成的房子,也会有25万日元(约合人民币万元)以上的补贴。

安全生产工作会年年召开,并非是公司讲形式走过场,而确实是,安全无小事,责任大于天。

在公司年度安全生产工作会上,公司总经理、党组副书记侯国力强调,安全生产就是老生常谈,就要警钟长鸣,就要以钉钉子的精神锲而不舍抓好落实。 要对症下药,有的放矢地抓好安全生产。

诚然,安全生产相关规章制度数不胜数,各项工作细致琐碎,很容易就让人陷入繁忙的事务中。

有些领导事无巨细,眉毛胡子一把抓,却抓不到点子上;有些领导跟风追潮,亦步亦趋,却造成削足适履的后果;有些领导每天忙忙碌碌,但忙而无序,身体累坏了业绩不突出。

安全生产工作不仅是一项长效工作,更是一项需要动脑筋、花气力、下功夫的工作。 各单位生产厂长、总工要从繁琐的事务堆中脱开身来,静下心来深刻研究,认真思索,依据各自单位的实际状况,真正找到症结和短板,有的放矢,对症下药。

要透视既往事故,举一反三,要对照行业标杆,找到差距。 要仔细分析,弄清楚究竟是红线意识不牢固,还是安全生产的理念不强;究竟是对违章行为打击不力,还是防控体系不健全;究竟是监督管理责任不到位,还是安全防范措施不得力;究竟是规章制度执行不严格,还是隐患排查治理不彻底;究竟是培训机制没跟上,还是奖惩考核没兑现,等等。

然后,当采取有力有效措施加快薄弱环节的整改,并形成长效机制,切实筑牢安全生产防线。

要分清主次,有条不紊地抓好安全生产。 各项工作都有主次之分,都有轻重缓急,都有先后秩序,安全生产也不例外。

要讲究工作方法,强调办事效率。

各企业务必要进一步夯实安生基础,严抓“制度落地”,确保安全生产责任落实到位,安全责任追究绝不含糊;要扎实落实“两票三制”、“三讲一落实”,加强安全监管,坚决防止安全事故的发生;要根据本单位的生产实际,采取适合自身的隐患排查措施和整改方法,列出具体时间表,有条不紊,踏实做好“七个加强”各项工作,从而不断夯实安全基础。 各级领导要对分管领域的安全生产工作做到心中有数并有效控制,要善于抓重点,抓关键,分类管理、重点管理,分清主次,切中要害;要勇于担责任,挑重担,敢于碰硬,有抓铁留痕的硬作风,在安全生产各项检查中要真查、彻查,真整、真改;要善于抓典型,树标榜,以点带面,扩大影响,同时大力推进监管方式的创新,研究探索有效的途径和方法,提高工作效能。 要严格考核,踏石留印地抓好安全生产。

长期以来,一些单位对于责任追究说得多做得少,还有些单位面对发生的事故,尽管也追究了一些人的责任,但力度明显不够。 这种责任追究失之于宽、失之于软的状况,起不到应有的警示作用,结果导致安全事故屡禁不止,甚至死灰复燃。 对待安全问题,不能高高抬起手,轻轻拍下来。 只有下大力气加强安全责任制的落实,加强责任追究,使事故相关方面为此而感受到压力甚至疼痛,才能倒逼各方提升安全意识,把安全工作做到位。 各级领导干部要把“问责”贯穿于安全生产的始终,不断强化底线思维和红线意识。 要按照相关制度和规定,严格考核,奖惩兑现,闭环管理。

对违反安全生产规定的有关单位和人员,一律严格追究责任,该撤职的撤职,该查办的查办,该调整的调整,决不手软。 确保原因查不清不罢休,教训不汲取不撒手,整改不到位不结束,努力做到安全管理“零距离”,隐患排查“零盲区”,安全覆盖“全方位”。